Febrero 2026. La Mesa Mujeres en Alianza de la Alianza Chilena de Ciberseguridad ha venido desarrollando una línea de trabajo orientada a fortalecer la participación de mujeres en el ecosistema de ciberseguridad, promoviendo mayor visibilidad, articulación y generación de oportunidades en la industria.
Más que una iniciativa puntual, se trata de un esfuerzo sostenido que busca abordar brechas estructurales y consolidar una agenda de largo plazo, en coordinación con empresas socias y actores del sector público y académico.
Un trabajo con foco estratégico
Durante este período, la Mesa ha impulsado distintas acciones, entre ellas:
- Identificación y visibilización de brechas en participación femenina en roles técnicos y de liderazgo.
- Articulación con organizaciones socias para promover buenas prácticas en desarrollo de talento.
- Generación de espacios de conversación y reconocimiento que permitan amplificar referentes femeninos en ciberseguridad.
En ese contexto, el próximo encuentro organizado por la Mesa se enmarca como una instancia que busca relevar el aporte de mujeres que hoy están construyendo confianza digital desde distintos espacios del ecosistema.
Este evento no es un punto de partida, sino parte de un proceso más amplio que la Alianza ha venido fortaleciendo para avanzar hacia un sector más diverso, representativo y preparado para los desafíos digitales del país.
Diversidad como elemento clave del desarrollo digital
La consolidación de la ciberseguridad en Chile requiere no solo avances tecnológicos y regulatorios, sino también diversidad de miradas y trayectorias que enriquezcan la gestión de riesgos y la toma de decisiones.
Desde Mujeres en Alianza, el compromiso es continuar promoviendo iniciativas que amplíen la participación femenina y contribuyan a un ecosistema de ciberseguridad más robusto y sostenible en el tiempo.